Bulletin électronique JRoss Recruteurs - mars 2019
Set the bar. Hire
JROSS Retail Recruiters
L'année 2019 suit son cours, et la clé du succès reste le facteur humain
Des signes encourageants et une nouvelle arrivée sur le marché : de bonnes nouvelles pour 2019!
Le mensuel « Retail by the numbers » du Conseil canadien du commerce de détail rapportait en novembre une croissance de 3,46 % par rapport à l’année précédente dans les ventes de base pour les mêmes magasins de détail. Le 18 décembre, Moneris a annoncé que les ventes du Vendredi fou étaient en hausse de 5 % par rapport à 2017. Le Conseil canadien du commerce de détail a publié en février un rapport dans lequel il indiquait que 60 % des détaillants au Canada avaient noté pour les mêmes magasins une augmentation moyenne des ventes pendant le temps de Fêtes de près de 2 % sur une année, et ce, malgré une accalmie plus prononcée et plus longue que d’habitude après le Vendredi fou et le Cyberlundi. Dans la foulée, 83 % des détaillants ont déclaré une augmentation moyenne des ventes de 3,6 % en janvier. Ce sont des résultats concrets et stables, et de nombreux détaillants ont déclaré qu’ils étaient en train d’atteindre, voire de dépasser, leurs prévisions.

Mais ce n’est pas tout.

Le 17 octobre dernier, un petit nouveau a fait son entrée dans le secteur de la vente au détail au Canada : le cannabis. Bien que les problèmes d’approvisionnement brident actuellement la croissance du produit, on prédisait en 2018 que le marché de la vente au détail de cannabis devrait peser 6,5 milliards de dollars d’ici 2020, soit dans deux ans. Cela pourrait vouloir dire que des centaines de nouveaux magasins vont ouvrir très rapidement dans tout le pays.

Une forte performance du côté des détaillants traditionnels combinée au potentiel énorme du plus récent secteur de vente au détail au Canada se traduisent par une croissance du commerce de détail au Canada en 2019. Pour plus de détails, vous pouvez consulter notre blogue.

Toutefois, pour prendre votre essor, vous avez, tout comme vos concurrents, besoin de personnel. Le défi consiste à sortir vainqueur du combat pour trouver les bonnes personnes. Heureusement, nous pouvons vous aider!

Pour vous donner une idée de ce que nous pourrions vous offrir, nous vous présentons ci-dessous quelques exemples de candidats avec lesquels nous avons travaillé et de rôles que nous avons comblés dans le monde stimulant du commerce de détail.


PROFILS DE CANDIDATS EN VEDETTE


PROFILS DE RECHERCHE EN VEDETTE

     Acheteur au détail de cannabis  |  Toronto
     Directeur du marketing créatif  |  Montréal
     Gestionnaire de magasin  |  Edmonton
     Directeur de district — Jouets et jeux  |  Halifax
Voici quelques-uns des professionnels de haut niveau du commerce de détail avec lesquels nous avons travaillé :
Featured Candidate Profiles
Directeur régional – Produits électroniques grand public  |  Vancouver
« C’est bien d’être bon, mais soyons géniaux ! », telle est la devise de ce directeur plein d’enthousiasme. Ce gestionnaire aux faits d’armes impressionnants s’est positionné comme un chef de file reconnu du secteur grâce à ses atouts dans l’exploitation des magasins et la gestion stratégique du commerce de détail. À maintes reprises, il a été un véritable pionnier qui a ouvert la voie à des changements et des innovations remarquables dans diverses organisations de calibre international. Dans tous les rôles qu’il a endossés, il a inlassablement contribué à façonner et à promouvoir les initiatives de l’entreprise, et en a été un excellent visage. Il n’avait pas encore 20 ans quand il est devenu le plus jeune directeur général de l’histoire de l’une des marques de restaurants les plus respectées au Canada. Depuis qu’il a rejoint le plus important détaillant canadien à son entrée sur le marché de notre pays, ce directeur régional flexible et dynamique a contribué de façon décisive à l’essor national de l’organisation en prenant la tête de nombreux secteurs et en aidant à l’ouverture de magasins partout au pays. Après avoir déménagé à Vancouver, il a dirigé plus de 1 000 employés dans le cadre de la mise en œuvre de nouveaux programmes et de l’adoption de nouveaux produits pour atteindre un chiffre d’affaires entre 30 et 80 millions de dollars tout en maintenant les meilleurs scores de satisfaction de la clientèle. Ce professionnel aux compétences confirmées, excellent exemple de la fleur du commerce de détail, est programmé pour réussir et repousser les limites. Imaginez-le maintenant vous offrir ce dont il est capable!
 
Vous cherchez des candidats avec ce type de profil?
Contactez nous

Directeur de la planification et du marchandisage  |  Montréal
Ce directeur énergique et réfléchi fait le pont entre l’art et la science du marchandisage au sein d’organisations de vente au détail multicanale. Il peut tisser un lien efficace entre stratégie, objectifs financiers et mise en œuvre pour générer de la croissance. Dans de grands magasins, sur des canaux spécialisés et en ligne, il a pris la tête de la transformation et la modernisation des processus, des outils et de la structure organisationnelle en matière de marchandisage afin d’améliorer les performances, l’expérience client et l’efficacité. Outre ses compétences techniques, ses qualités de leadership de premier ordre, sa connaissance approfondie de l’entreprise et ses compétences solides en matière de prise de décisions lui ont permis de diriger avec succès ses équipes et de promouvoir leur grande polyvalence. Les professionnels qualifiés de la planification sont toujours en forte demande, et recruter quelqu’un qui peut s’assurer vous avez suffisamment de produits sans pour autant crouler sous l’inventaire peut faire toute la différence en matière de résultats financiers au cours d’une année difficile. Qu’est-ce que ce directeur dont les compétences parlent d'elles-mêmes pourrait faire pour vous?

Vous cherchez des candidats avec ce type de profil?
Contactez nous

Spécialiste de la stratégie marketing et numérique du commerce en ligne  |  Vancouver
Ce cadre œuvre au carrefour entre les affaires et de la technologie. Armé d’un MBA, il possède une expérience internationale dans le commerce électronique, le marketing numérique et les solutions technologiques de planification des ressources de l’entreprise qu’il a mise au service de magasins traditionnels, d’enseignes de commerce en ligne et de compagnies interentreprises. Il a occupé des postes de direction dans les domaines de l’informatique, de la planification et du merchandising, du marketing et du commerce électronique. Il a planifié, lancé et mis à jour des ressources et des équipes pour le marchandisage afin de renforcer la présence en ligne et d’améliorer le cycle de vie des produits de l’un des détaillants les plus renommés au monde. En tant que vice-président du commerce électronique, il a pris la tête de toutes les initiatives en matière de canaux en ligne pour atteindre les objectifs de profits et de pertes. Dans ce cadre, il a dirigé une équipe interne, négocié les services de fournisseurs tiers et mis en œuvre de nouveaux systèmes. Dans le dernier rôle qu’il a endossé, il a transformé l’identité d’une marque mondiale vieille d’un demi-siècle pour lui donner une présence numérique à facettes multiples qui reconnaît et souligne la valeur et la pérennité de son héritage tout en créant un canal de communication directe avec le consommateur et en aidant à transformer l’organisation en une entité qui est entrée de plain-pied dans l’avenir. Ce visionnaire couronné de succès a l’art de nouer des récits éloquents pour créer un lien émotionnel avec une marque. Son parcours et sa formation dans les domaines du marchandisage, du marketing et du commerce numérique font de lui l’un des experts les plus polyvalents et les mieux informés pour combler le fossé entre la vente au détail en ligne et en magasin. Si vous avez des objectifs audacieux, il peut vous apporter son expérience en matière de transformation numérique des activités pour vous aider à les atteindre!

Vous cherchez des candidats avec ce type de profil?
Contactez nous

Gestionnaire de l’apprentissage et du développement  |  Toronto
Les outils technologiques sont en train de changer la façon dont les consommateurs achètent, et jamais il n’a été plus crucial d’investir dans les programmes de formation et de développement du personnel afin de maximiser la satisfaction et la rétention des clients en ligne et en magasin. Ce professionnel de l’apprentissage primé possède une vaste expérience dans un large éventail de produits, d’environnements de vente et de formule de magasins. Il a obtenu d’excellents résultats à la tête d’une équipe diversifiée de spécialistes de l’apprentissage et du développement pour faire coïncider les stratégies d’apprentissage aux objectifs de l’organisation et mettre en œuvre des solutions qui ont permis d’accroître considérablement l’implication et le rendement des employés. Ce professionnel axé sur les résultats fait preuve d’un réel intérêt dans l’utilisation des fondements de l’entreprise en tant que contexte stratégique du changement organisationnel, et sa capacité à identifier clairement les besoins ainsi que ses compétences de premier ordre en matière de gestion de projet en font un spécialiste remarquable dans le domaine. Si un partenaire commercial solide, capable de doter les dirigeants et le personnel de première ligne des compétences, des connaissances et de la confiance nécessaires pour répondre aux besoins de vos clients peut contribuer à votre organisation, ne cherchez plus!

Vous cherchez des candidats avec ce type de profil?
Contactez nous


Voici quelques-unes des recherches de poste sur lesquelles nous avons travaillé pour des organisations du commerce de détail comme la vôtre :
Featured Search Profiles
Poste comblé!
Acheteur au détail de cannabis  |  Toronto
Cette nouvelle marque prometteuse qui accompagne la vie des Canadiens entre dans une toute nouvelle ère avec une meilleure expérience de la vente au détail du cannabis et toute une collection de vêtements et d'accessoires. Il lui fallait un acheteur responsable du développement des relations avec les fournisseurs et de l'achat de produits pour le nouveau réseau national de commerce de détail. Son nouvel acheteur au détail devait pouvoir participer au lancement de ce palpitant nouveau projet, tout en évoluant dans le cadre législatif en perpétuelle mutation et pouvant changer à tout moment pour trouver des stratégies innovantes et conformes à la loi en cette première année de la légalisation du produit. Nous leur avons trouvé un excellent négociant qui aime tout ce qui a trait au commerce de détail, qui est doté d'un esprit entrepreneurial et adopte une approche réfléchie. Attiré par les défis du monde des nouvelles entreprises, ce professionnel des achats au solide sens du commerce et dont la polyvalence n'est plus à prouver contribue déjà avec succès à positionner les produits de cette marque de haut niveau dans le secteur en plein essor du cannabis. Si le prochain rôle semblable ou une entreprise similaire vous intéresse, envoyez-nous votre CV!
 
Vous cherchez des candidats avec ce type de rôle?
Contactez nous

À combler!
Directeur du marketing créatif  |  Montréal
Notre client est un détaillant de vêtements en pleine croissance qui a besoin d'un responsable du marketing axé sur le consommateur et la publicité pour superviser tous les aspects créatifs de la communication, du contenu numérique, ainsi que du marketing imprimé et en magasin. Il nous a demandé de trouver un chef de file créatif, capable de concevoir une stratégie et de gérer le budget de mise en œuvre en magasin et en ligne de cette marque d'accessoires de mode haut de gamme. Parmi ses principaux atouts, le nouveau directeur du marketing créatif devra appuyer les activités de vente au détail grâce à des événements en magasin, de la publicité locale, des animations et du contenu numérique dans le cadre d'initiatives dans les magasins et sur la toile. Si vous pensez répondre aux exigences ou si le poste convient à quelqu'un que vous connaissez, dites-le-nous!

Vous cherchez des candidats avec ce type de rôle?
Contactez nous

Poste comblé!
Gestionnaire de magasin  |  Edmonton
Notre client cherchait un directeur chevronné pour un magasin à volume élevé spécialisé dans les articles et les vêtements de sport. Ce détaillant dynamique est connu pour ses produits innovants, ses superbes magasins et son environnement axé sur le service. Au-delà des qualifications techniques, sa principale exigence était un candidat ayant un désir ardent de fournir aux clients des produits de haute qualité grâce à un personnel compétent et bien formé, ainsi qu’à une excellente prestation de services. Nous lui avons trouvé un professionnel du commerce de détail axé sur les résultats et sur le client avec de solides aptitudes de leadership et la capacité à superviser un magasin avec de multiples rayons, énormément de produits et toute une gamme de services. Fraîchement arrivé à son nouveau poste, notre candidat a déjà eu un impact positif sur les résultats du premier trimestre et il inspire les gens autour de lui à lui emboîter le pas. Cela vous intéresse? Envoyez-nous votre CV pour la prochaine offre d'emploi!

Vous cherchez des candidats avec ce type de rôle?
Contactez nous

Poste comblé!
Directeur de district — Jouets et jeux  |  Halifax
Rien d'oppressant dans ce poste, que du ludique. Notre client avait besoin d'un professionnel chevronné de la vente au détail dans les enseignes à plusieurs magasins. Il devait avoir l'esprit d'un chef de file, de la motivation et la capacité à mener ses troupes dans un marché qui connaît une pénurie de main d'œuvre. Son directeur de district devait être doté de compétences entrepreneuriales et savoir repérer les possibilités de développement des activités actuelles et futures. Après un processus de recrutement complet, notre client a sélectionné un candidat exceptionnel qui avait fait ses preuves dans l'instauration d'une culture de la réussite et dans l'application des meilleures pratiques en encadrant et en motivant ses équipes pour atteindre les objectifs dans des environnements de vente au détail spécialisés. Ce candidat est un véritable chef d'entreprise capable de s'assurer de bien suivre les directives et les directives du siège de l'entreprise. Il peut également exploiter les données sur le rendement pour améliorer les résultats des districts. Notre client avait besoin de quelqu'un qui puisse constituer des équipes gagnantes, résoudre des situations difficiles et continuer sur la lancée des ventes actuelles : c'est exactement ce que ce nouveau directeur de district est en train de faire. Si vous êtes un chef de file de la même trempe, manifestez-vous!

Vous cherchez des candidats avec ce type de rôle?
Contactez nous


CE SONT LÀ QUELQUES EXEMPLES DE CE QUI SE PASSE LORSQUE DE GRANDES MARQUES RENCONTRENT DE GRANDS LEADERS. VOUDRIEZ-VOUS DISCUTER DE CE QUE NOUS POURRIONS FAIRE POUR VOUS?
PERMETTEZ-NOUS VOUS AIDER À TROUVER DES CANDIDATS EXCEPTIONNELS
Communiquez avec Rob Fisher, au 604.734.5584 poste 2
Communiquez avec nous
ABONNEZ-VOUS À NOTRE BULLETIN D’ENTREPRISE
Recevez des nouvelles sur le marché de l’emploi dans le commerce de détail, sur JRoss, sur les événements et plus encore (en anglais)
Inscription
RESTEZ INFORMÉ
Consultez notre site Web pour connaître les dernières tendances et perspectives
Visitez notre blogue
JROSS Retail Recruiters
COMMUNIQUEZ AVEC NOUS
Facebook Twitter LinkedIn
VANCOUVER | CALGARY | TORONTO | MONTRÉAL
Si ce document vous a été transmis par un ami et que vous souhaitez recevoir
nos mises à jour, envoyez un courriel à retailinfo@jrossrecruiters.com.