In February, Health and Personal Care led Canada’s retail growth for the second month in a row at 8.8% YoY, followed by sporting goods & hobbies at 8.5% and cannabis at 7.4%. Overall, Canada’s total core retail sales increased a marked 4.2% YoY in February, with Statistics Canada’s advanced forecast suggesting additional increases were coming for March. A significant driver has been consumers’ Buy Canadian sentiment, which the Bank of Canada has reported remains strong in 2026, and JLL’s 2026 Retail Outlook flagged the renegotiation of CUSMA as likely to reinforce it further. It’s welcome news in uncertain economic times!
 

Maintaining growth in uncertain times means having the right people in the right place! 

In 2026 we’ve seen continued demand for bricks & mortar Store Managers. Demand for multi-unit operators and senior store operations  executives has followed closely, along with product management-related roles.

Wherever it is you need to build your team, we can help with management, key support and executive level retail roles in :

• Store Operations
• Product Management
• Distribution and logistics
• Digital branding and ecommerce
• Marketing
• Real estate and construction
• HR and other key support areas

Here’s how we can help!

This highlight shows more of the top performing retail professionals we’re connected to who can help you grow sales, strengthen operations, reinvigorate product lines, develop and motivate teams, design & implement leading edge strategies, and engage customers. We’ve also included examples where leading retailers have turned to us for help finding Top Talent.

To see how we can help you , contact Lee Arthur-Burke at 416.420.5316 x1, or via email – we’d be happy to chat!–

Here are some of the high performing retail professionals we’re connected with – imagine having them as part of your organization …

Store Manager |Specialty Grocery (Northwest Territories)

With experience operating in remote and community-focused environments, this highly effective Store Manager brings resilience, adaptability, and strong leadership. They manage full store operations, including P&L, staffing, and supply challenges, with a steady and reliable approach. Their commitment to community engagement strengthens both customer relationships and team morale. By balancing operational excellence with local connection, they create sustainable success.  Get more information on this proven operator here… 

Boutique Manager | Consumer Electronics/Small Appliances (Calgary)

With a passion for customer experience and product knowledge, this accomplished Boutique Manager has a strong track record for successfully leading high-performing retail teams within the electronics and appliance space. They focus on creating engaging store experiences that drive both sales and customer satisfaction. Their leadership builds confident teams that are motivated to deliver results. By fostering a strong culture of service and accountability, they consistently achieve high performance.  See more information on this dynamic store manager here …

VP Merchandising & Retail Strategy | Apparel & Lifestyle (Toronto GTA)

As a strategic retail executive with deep experience across wholesale, e-commerce, and brick-and-mortar, this seasoned leader specializes in merchandising, omnichannel growth, and brand revitalization. Known for building profitable businesses and high-performing teams, they bring sharp commercial insight, strong operational execution, and trusted cross-functional leadership. With a focus on product strategy, customer experience, and data-driven decision-making, they’ve consistently delivered top- and bottom-line results in dynamic retail environments. Get more information on thishighly strategic retail professional here… 

Here are some of the exciting and challenging searches we’ve worked on for other top performing retailers – imagine how we could help you …

Store Manager | Cannabis (Victoria)
 

We helped our client, a leading cannabis retailer in Victoria, find and hire a dynamic Store Manager to oversee store operations and elevate their in-store experience. This proven leader brought a strong foundation in retail management with the proven ability to build engaged teams, uphold rigorous compliance standards, and drive consistent sales performance. With a focus on education, responsible retailing, and creating a welcoming environment for both new and experienced consumers, their new hire highlights the importance of skilled leadership in shaping customer trust and delivering a thoughtful, service-driven retail experience in the cannabis industry. See more on this exciting search here …  

Store Manager | Optical (Edmonton)

With our assistance, this modern optical retailer was able to hire a new Store Manager to lead its Edmonton store. Their new Store Manager brings a balance of operational strength and customer care, delivering a consultative and personalized experience. With a focus on team engagement and service excellence, this successful hire the importance of leadership in blending healthcare and retail environments. Our client is already anticipating the positive impact of their new store leader on strengthening customer trust and elevating the in-store experience.  See more background on this challenging and rewarding search here …

District Manager | Kitchenware (Toronto)

We helped this premium kitchenware retailer hire a strategic District Manager to oversee multiple locations across the Toronto market. This leader brings strong field leadership experience, with the ability to develop Store Managers, drive consistency, and elevate performance across the region. With a passion for product, service, and operational discipline, their new District Manager reflects the importance of leadership that translates brand vision into consistent execution at store level. Their leadership has already created stronger alignment across stores and improved overall performance visibility. See more background on this highly focused search here …  

Here at JRoss Retail Recruiters :

We have …

• An exclusive focus on retail
• An extensive network of top retail talent from the single unit operator to CEO levels
• A highly experienced team of recruiters across Canada

We can …

Successfully fill roles in all areas of retail from management and key support to the executive level, including :

• Store Operations
• Product Management
• Distribution and logistics
• Digital branding and ecommerce
• Marketing
• Real estate and construction
• HR and other key support areas

We’ve been delivering successfully for Canada’s leading retailers since 2002 - just imagine what we can do for you in 2026!





 

Les ventes au détail canadiennes poursuivent leur croissance!

En février, le secteur de la santé et des soins personnels a mené la croissance du commerce de détail au Canada pour un deuxième mois consécutif avec une hausse annuelle de 8,8 %, suivi des articles de sport et loisirs à 8,5 % ainsi que du cannabis à 7,4 %. Dans l’ensemble, les ventes au détail de base au Canada ont enregistré une hausse importante de 4,2 % comparativement à l’année précédente en février, tandis que les prévisions avancées de Statistique Canada indiquaient que d’autres augmentations étaient attendues pour mars.L’un des principaux moteurs de cette croissance demeure la tendance des consommateurs à privilégier les produits canadiens. La Banque du Canada a indiqué que cette tendance reste forte en 2026, et les Perspectives du commerce de détail 2026 de JLL soulignent que la renégociation de l’ACEUM pourrait encore renforcer cet élan.

Une excellente nouvelle dans un contexte économique qui demeure incertain!

Maintenir la croissance dans un contexte d’incertitude signifie avoir les bonnes personnes aux bons endroits!

En 2026, nous avons continué à observer une forte demande pour les postes de directeur(trice) de magasin en commerce physique. La demande pour les gestionnaires multiétablissements, les cadres supérieurs des opérations en magasin ainsi que les postes liés à la gestion de produits a également suivi de près.

Peu importe vos besoins de recrutement, nous pouvons vous aider à pourvoir des postes de gestion, de soutien clé et de direction dans les secteurs suivants :

• Opérations en magasin
• Gestion de produits
• Distribution et logistique
• Image de marque numérique et commerce électronique
• Marketing
• Immobilier et construction
• Ressources humaines et autres fonctions de soutien essentielles

Voici comment nous pouvons vous aider!

Cette mise en lumière présente davantage de professionnels performants du commerce de détail avec lesquels nous sommes en relation et qui peuvent vous aider à accroître vos ventes, renforcer vos opérations, revitaliser vos gammes de produits, développer et mobiliser vos équipes, concevoir et mettre en œuvre des stratégies innovantes et renforcer l’engagement des clients.

Nous avons également inclus des exemples où d’importants détaillants ont fait appel à nous afin de recruter des talents de premier plan.

Pour découvrir comment nous pouvons vous aider, communiquez avec Lee Arthur-Burke au 416.420.5316 poste 1 ou par courriel — nous serons heureux d’échanger avec vous!

Voici quelques-uns des professionnels performants du commerce de détail avec lesquels nous sommes en relation — imaginez-les au sein de votre organisation…

Directeur(trice) de magasin | Épicerie spécialisée (Territoires du Nord-Ouest)

Fort d’une expérience dans des environnements éloignés et axés sur les communautés locales, ce directeur de magasin hautement performant apporte résilience, adaptabilité et solides compétences en leadership. Il assure la gestion complète des opérations du magasin, notamment les résultats financiers, les effectifs et les défis liés à l’approvisionnement, avec une approche stable et fiable. Son engagement envers la communauté contribue à renforcer autant les relations avec la clientèle que la mobilisation des équipes. En conciliant excellence opérationnelle et proximité locale, il crée des conditions propices à une réussite durable. Obtenez plus d’information sur ce gestionnaire expérimenté ici… 

Directeur(trice) de boutique | Électronique grand public / Petits électroménagers (Calgary)

Animé par une passion pour l’expérience client et la connaissance des produits, ce directeur de boutique accompli possède une solide expérience dans la gestion d’équipes performantes dans le secteur de l’électronique et des électroménagers.Il met l’accent sur la création d’expériences en magasin stimulantes favorisant à la fois les ventes et la satisfaction de la clientèle.Son leadership permet de bâtir des équipes confiantes et motivées à atteindre les résultats. Grâce à une culture forte axée sur le service et la responsabilisation, il obtient constamment d’excellentes performances. Obtenez plus d’information sur ce directeur de magasin dynamique ici… 

Vice-président(e), marchandisage et stratégie de détail | Vêtements et style de vie (RGT de Toronto)

Ce dirigeant stratégique du commerce de détail possède une vaste expérience dans les secteurs de la vente en gros, du commerce électronique et du commerce physique. Spécialisé en marchandisage, croissance omnicanale et repositionnement de marques, il est reconnu pour sa capacité à bâtir des entreprises rentables et des équipes performantes. Grâce à sa vision commerciale, sa solide exécution opérationnelle et son leadership interfonctionnel reconnu, il a constamment généré des résultats remarquables dans des environnements commerciaux dynamiques. Obtenez plus d’information sur ce professionnel hautement stratégique du commerce de détail ici… 

Voici quelques-uns des mandats stimulants que nous avons réalisés auprès d’autres détaillants performants — imaginez ce que nous pourrions faire pour vous…

Directeur(trice) de magasin | Cannabis (Victoria)

Nous avons aidé notre client, un important détaillant de cannabis à Victoria, à recruter un directeur de magasin dynamique afin de superviser les opérations et améliorer l’expérience client en magasin. Ce leader expérimenté apportait une solide expérience en gestion du commerce de détail, une capacité éprouvée à bâtir des équipes mobilisées, à maintenir des normes rigoureuses de conformité et à stimuler une performance constante des ventes. En mettant l’accent sur l’éducation, la vente responsable et un environnement accueillant autant pour les nouveaux consommateurs que pour les clients expérimentés, ce recrutement démontre l’importance d’un leadership solide dans le développement de la confiance des clients et d’une expérience de vente réfléchie axée sur le service. Obtenez plus d’information sur ce mandat stimulant ici…

Directeur(trice) de magasin | Optique (Edmonton)

Grâce à notre soutien, ce détaillant moderne du secteur de l’optique a recruté un nouveau directeur de magasin pour diriger son établissement d’Edmonton. Ce nouveau directeur apporte un équilibre entre efficacité opérationnelle et service à la clientèle, en offrant une expérience personnalisée et consultative. Grâce à son attention portée à l’engagement des équipes et à l’excellence du service, ce recrutement souligne l’importance du leadership dans des environnements qui combinent soins de santé et commerce de détail. Notre client prévoit déjà un impact positif important sur la confiance des clients et l’expérience en magasin. Obtenez plus d’information sur ce mandat stimulant et enrichissant ici…

Directeur(trice) régional(e) | Articles de cuisine (Toronto)

Nous avons aidé ce détaillant haut de gamme spécialisé en articles de cuisine à recruter un directeur régional stratégique afin de superviser plusieurs établissements dans le marché de Toronto. Ce leader possède une solide expérience en gestion terrain et une capacité démontrée à développer les directeurs de magasin, renforcer la cohérence régionale et améliorer la performance. Grâce à sa passion pour les produits, le service et l’excellence opérationnelle, son leadership démontre l’importance de traduire efficacement la vision d’une marque en une exécution uniforme à l’échelle des magasins. Son arrivée a déjà permis une meilleure harmonisation entre les établissements ainsi qu’une amélioration globale de la visibilité de la performance. Obtenez plus d’information sur ce mandat ciblé ici… 

Chez JRoss Retail Recruiters :

Nous offrons :

• Une spécialisation exclusive dans le secteur du commerce de détail
• Un vaste réseau de talents de premier plan allant des exploitants d’établissements uniques jusqu’aux postes de chef de direction
• Une équipe de recruteurs hautement expérimentés partout au Canada

Nous pouvons :

Recruter avec succès des postes dans tous les secteurs du commerce de détail, des postes de gestion et de soutien clé jusqu’aux postes de direction, notamment :

• Opérations en magasin
• Gestion de produits
• Distribution et logistique
• Image de marque numérique et commerce électronique
• Marketing
• Immobilier et construction
• Ressources humaines et autres fonctions de soutien essentielles

Depuis 2002, nous contribuons au succès des principaux détaillants au Canada — imaginez ce que nous pouvons accomplir pour vous en 2026!